教工俱乐部

温州市中通国际学校小学部教工健身俱乐部管理方案(试行)

发布日期:2015-12-21 浏览次数:369

一、指导思想

提高教职工的健身意识和健康水平,使教职工拥有良好的工作、生活状态,建设积极向上的校园文化,特制定本方案。

二、基本原则

积极参与、强健体魄、幸福生活、快乐工作。

三、活动管理细则

1提倡教师利用课余时间,不影响教学工作的前提下进行各类健身活动。

2、组织申报:

(1)教职工自愿选择1种健身活动,教师填写报名表格进行报名,组成俱乐部。

(2)每学年选报1次,原则上不能改选其他项目。

(3)各俱乐部推荐1名小组长,由小组长负责俱乐部的各项事务管理,包括外部协调、组织活动、会员管理、成果展示、材料汇总等。

3、活动开展:

各俱乐部须定期开展活动,一般每周一次,做到时间固定、人员固定。科学锻炼,并有活动记录(含考勤记录)、照片资料、经费收支记录等。

各教职工须按时到场,认真训练。遇特殊情况不能参加锻炼的需请假。

4、活动经费:

每学年每人活动经费为500元,凭发票报销。俱乐部活动经费实行专款专用原则,用于活动用具、支付场地租金以及聘请教练费用,不得用于餐费及饮用水开支等。

各俱乐部会员除参加本俱乐部开展的活动之外,也可以参加其他俱乐部活动。但其他俱乐部不能因此获得学校工会的人员拨款,由此给其他俱乐部增加的资金支出部分由教师本人承担。

5、考核与奖励办法

工会不定期对各俱乐部的活动开展情况进行记录监督。每学期期末时根据考核情况设“健身积极分子”个人奖。

对出勤率小于50%的教职工,取消下一学年参与教职工健身俱乐部活动的资格。对出勤率特别低的俱乐部,下一学年的活动经费的10%奖励给其他俱乐部。

6提倡各俱乐部带头组织全校性活动,因此涉及的资金由学校工会支出。未尽事宜由校工会委员会解释。

7、参考健身项目:瑜伽、乒乓球、羽毛球、篮球。